7月17日，綠城樂(lè )居公司2018半年度經(jīng)營(yíng)工作會(huì )議在杭州召開(kāi)，綠城樂(lè )居公司經(jīng)營(yíng)班子、項目公司領(lǐng)導及相關(guān)人員共120余人參加會(huì )議。綠城管理集團本體行政中心副總經(jīng)理孫宜珍、運營(yíng)中心副總經(jīng)理王征及產(chǎn)品中心部分領(lǐng)導受邀出席。
會(huì )議由綠城樂(lè )居公司總經(jīng)理裘黎明主持
綠城樂(lè )居公司總經(jīng)理助理裘黎英對公司上半年經(jīng)營(yíng)情況及下半年重點(diǎn)工作進(jìn)行匯報。
2018年，綠城樂(lè )居公司規模呈井噴式增長(cháng)，目前已全面完成年度拓展指標，在管面積已超2000萬(wàn)㎡。
裘黎明總經(jīng)理充分肯定了公司取得的成績(jì)。他指出，政府代建市場(chǎng)趕上了國家大力推進(jìn)保障性安居工程建設，讓廣大人民群眾住有所居的好時(shí)代。
隨著(zhù)公司規模不斷擴大，在堅守品質(zhì)是立身之本的同時(shí)，下一步要大幅提升運營(yíng)效率，把隊伍建設、人才素質(zhì)提升放在重要位置。會(huì )議聽(tīng)取了各平臺、項目公司半年度工作匯報。綠城濱峰公司整體經(jīng)營(yíng)情況良好，品質(zhì)突出，飛檢成績(jì)優(yōu)異；舟山樂(lè )居公司發(fā)展迅速，需因地制宜推廣代建開(kāi)發(fā)模式，未來(lái)輻射周邊城市；金華公司在委托方滿(mǎn)意度方面值得肯定，但要注重人才結構的調整；義烏公司要做好人才布局，加強隊伍建設；溫州公司管理的學(xué)校項目，是一項公德事業(yè)，是公司社會(huì )責任的體現，要確保項目品質(zhì)，不負使命。
此外，綠城樂(lè )居公司還將加強黨建工作，將支部建在工地上，充分發(fā)揮黨的先鋒模范作用，以黨建引領(lǐng)工地發(fā)展。
未來(lái)，綠城樂(lè )居公司將繼續深耕浙江，布局全國。積極投身城市更新與城鎮化建設，不斷探索創(chuàng )新政府代建模式。
政府代建是綠城回報社會(huì )、回報廣大民眾的一次歷史性機遇，是一項可以造福于農民、造福于原住居民、造福于廣大百姓的公德事業(yè)。
綠城樂(lè )居在追求為更多人造更多好房子、服務(wù)百姓美好生活的路上而不懈努力。讓我們牢記使命擔當，共赴美好生活！
